088-7744333

training OHSAS 18001 Arbo

155

Kennis moet beklijven

Welke vraag u ook hebt, gericht op ontwikkeling van mensen, wij geven u net even deze effectievere stap naar een passende training. Of het nu één op één of een groepsverband is, de trainingen van BV&T worden aan de hand van uw dagelijkse werk met de grootste zorg samengesteld. U traint met de juiste begeleiding en tijdspad. Naast de training kunt u altijd voor vragen terecht bij uw trainer.

Algemene inhoud: training OHSAS 18001 Arbo

Aanvullend op de training ~Interne auditor~ waarin de basisvaardigheden voor auditing zijn aangeleerd, is het mogelijk u te bekwamen in het auditeren van specifieke zorgsystemen. In deze training wordt u de specifieke kennis en vaardigheden bijgebracht voor de auditering van Arbozorgsystemen.

Onderwerpen

De Uitgangspunten Van Arbomanagement,
Instrumenten Voor Arbomanagement
Plan Van Aanpak
Risico-inventarisatie En -evaluatie (RI&E)
Bedrijfsnoodplan Incl. Plattegrond
Praktijkcases En Oefeningen.

Resultaten

De training Arbo (OHSAS 18001) is bestemd voor iedereen, die is aangesteld voor het afnemen van Arbo-audits in de eigen organisatie of bij leveranciers zoals interne Arbo-auditors, Arbocoordinatoren en Arbomanagers. Na afloop van de training is de deelnemer in staat binnen de eigen organisatie en bij externen de Arbo-audits op correcte wijze uit te voeren.

Aansluitend op alle niveaus

Iedereen leert anders en niet iedereen heeft hetzelfde leerniveau. BV&T trainers weten exact in te gaan op de leervraag van de individuele deelnemer. Zij weten pedagogisch exact wat elke cursist nodig heeft. Ons sterke punt is het toepassen van de Bloom Taxonomie en Kolb Theorie. Voordat een traject start, brengen wij door middel van persoonlijke doelstellingen de verwachting in kaart. Op deze wijze weten wij goed hoe wij de kennis moeten overbrengen.

Effectieve kennisopname

Om voldoende individuele spreek en oefentijd t.o.v. de praktijk te hebben bestaan de trainingsgroepen bij voorkeur uit 2 - 10 deelnemers. Maar wij verzorgen ook 1 op 1 trajecten (coaching). BV&T streeft naar maximale kennisopname. Dit bereiken wij mede door onze bevoegde docenten die hun vak verstaan. Wenst u persoonlijk contact met betrekking tot uw aanvraag?

IN-Company / Planning / Investering

IN-Company:	IN-Company of Inhouse betekent dat wij naar u toe komen. Dit bespaard op tijd en reiskosten. Tevens zitten wij met de training bij de praktijk!

Trainingsmomenten:	1 dagdelen
Uren per training:	6 uren per dagdeel
Prijs / Investering:	Prijsopgave deze kunt u via Prijs INFO aanvragen. Omdat geen IN-Company Training hetzelfde is.

Incompany startdatums

* Uw gewenst begindatum *
Mei 2024
Juni 2024
Juli 2024
Augustus 2024
September 2024
Oktober 2024
November 2024
December 2024
Januari 2025
Februari 2025

Locaties:

Waar wonen BV&T trainers. klik hier. BV&T werkt met 75 vaste trainers!

NL:: Wij zijn een in-company opleider, wij komen altijd naar uw organisatie. U bepaard op reistijd en dervingskosten van uw personeel, uw voordeel en ook nog eens duurzaam (modern woord, minder brandstof verbruik). BV&T is tevens de nummer 1 in-company opleider voor werkend Nederland al vanaf 2001. Wenst u een vrijblijvende offerte? Dan kunt u deze hier aanvragen Klik hier..

Een project of traject moet groeien.

BV&T kiest zorgvuldig het lesmateriaal welke nodig is voor een optimale praktijkgerichte training. Voor de juiste aansluiting en het beste resultaat hebben wij een optimaal doelstellingsformulier ontwikkeld. Afhankelijk van uw vraagstuk, werken wij nauw samen met u als opdrachtgever. Alleen zo kunnen wij tot het beste resultaat komen voor de training OHSAS 18001 Arbo. U heeft immers kennis van uw medewerkers en de organisatie, wij zijn de professionals in het ontwikkelen van de les en lesstof. (syllabi)

Hoe behalen wij uw einddoel

Onze trajecten passen we zoveel mogelijk aan op uw doelstelling. We nemen de tijd voor een gedegen voorbereiding (intake en bepaling van uw doelstelling) waarbij we altijd persoonlijk contact met u hebben. Vervolgens voeren we onze trajectopbouw volgens afspraak uit. Dit betekent dat het resultaat ons uitgangspunt wordt en dat aan al uw verwachtingen wordt voldaan. Daartoe gebruiken wij deugdelijke materialen en zetten wij goed getraind, herkenbaar personeel in. Onze docent of trainer ziet er tijdens uw traject op toe dat de kennis welke moet worden overgebracht (beklijven) in de praktijk zijn uitwerking gaat krijgen. Onze slogan: "effectief met perspectief"

Visie

Mensen op basis van eigen competenties in beweging te brengen door op maat gesneden ontwikkeltraject aan te bieden. Tevens forwarding op het functioneringsgesprek. Door een breed pakket van diensten en producten is BV&T in staat mensen te bewegen en ruime kansen te bieden.

Doelstelling

Uw doelstelling staat central in deze cursus OHSAS 18001 Arbo. Tijdens de intake (telefonisch of bezoek) worden uw leerdoelen besproken. Jullie inventariseren intensief wat het leerprogramma moet bevatten. In gemiddeld 1 bijeenkomsten gaat u op de werkplek concreet aan de slag met het bereiken van uw persoonlijke leerdoelen. U verbetert uw vaardigheden door veel te oefenen met cases en situaties uit uw eigen praktijk. De trainer begeleid en ondersteunt u hierbij en geeft gerichte feedback en praktische tips waar u echt iets aan hebt. Jullie stellen samen een persoonlijk leerplan op om ook na deze cursus uw doelen daadwerkelijk in de praktijk om te zetten. Maatwerk van BV&T of Verder Zoeken..

Alles voor een zichtbare verbeterde verandering

U wenst vooruit te gaan, met uw team, medewerkers en uw organisatie. Wij hebben de specialiteit in huis met onze professionals om deze slag te maken. Wij verdiepen ons in uw vraagstuk, kijken met u mee naar blinde vlekken en geven daarbij ons advies. Hiermee brengen wij teams en hele afdelingen naar een hoger plan.

Echter soms is er voor daadwerkelijke en blijvende verandering meer nodig. Dan kunnen wij spreken van coaching of begeleiding. Dit doen wij meestal op het niveau van managers en HR. Op die manier creëren wij samen de meest krachtige leeromgeving voor uw medewerkers en behalen wij samen het beste resultaat uit uw team, afdeling en organisatie.

Referenties OHSAS 18001 Arbo	Aantal deelnemers	In-Company

HB Leisure	1 deelnemers
Asav Hef- En Hijstechniek B.V.	2 deelnemers
Bampro Marine	6 deelnemers
ZPB Europa	1 deelnemers
All Options International BV	4 deelnemers
Nooter Technische Installatie Technieken	7 deelnemers
Resato International B.V.	8 deelnemers
AwerC	3 deelnemers
HFCM Fullservice Communicatiebureau	1 deelnemers
AWL Techniek B.V.	6 deelnemers	2 trajecten
Reynaertcollege	4 deelnemers
Stichting Nederlandse Algemene Kwaliteitsdienst	1 deelnemers
Centrale Huisartsen Dienst Drenthe	8 deelnemers
Rockwool B.V.	3 deelnemers	4 trajecten
Alstom	4 deelnemers
Korton Group	7 deelnemers
Praktijk Denktank Orthopedagogiek	12 deelnemers
Grodan (ROCKWOOL B.V.)	1 deelnemers
Waterschap Velt En Vecht	40 deelnemers
Agraplan Farmaca B.V.	4 deelnemers
Totaalsolar Marum	4 deelnemers
Particulier	1 deelnemers	4 trajecten
Jeurgens Banket BV	8 deelnemers	3 trajecten
Hago Zorg	2 deelnemers	2 trajecten
Groningen Museum	8 deelnemers
RBO	1 deelnemers	2 trajecten
Wijnne Barends	1 deelnemers	4 trajecten
Radar Vertige	1 deelnemers
Legrand AV Netherlands B.V.	4 deelnemers
RLC	19 deelnemers
Royal Hoitsema Labels	12 deelnemers
Dun & Bradstreet	9 deelnemers
Brink Climate Systems B.V.	59 deelnemers
Het Nieuwe Instituut	18 deelnemers	2 trajecten
Cashmaster B.V. Enschede	1 deelnemers
En nog veel meer.....

BV&T verzorgt > 200 trajecten per jaar.	450 Referenties	Contact
		088-7744333

Persoonlijke feedback via evaluaties:

K. Dopmeijer (Scania Zwolle)

Voor een grote andere grote productiefabriek, heeft BV&T een training ontwikkeld ter bevordering van de OHSAS 18001 Arbo. Dit is was een aantal deelnemers van de training met ons deelt erover:

Enerverend, Actief, Verrassend, Energie
De training biedt veel variatie in aanbod waardoor ieder zijn eigen manier kan ontwikkelen/versterken
De trainers zijn actief en enthousiast aanwezig
Cijfer 8.9
Leerzaam, 'Alles is een keuze', Inzicht
Ik ben mij bewust geworden van mijn keuzes die ik maak in een gesprek of in contact. Leren kijken naar wat er onder mijn woede zit
De kwaliteit van de oefeningen zijn boven verwachting goed!
Cijfer 9.5

M. Klaassens (Pro Persona)

Voor een grote zorginstelling, Pro Persona, heeft BV&T een training ontwikkeld voor de professionalisering van HR. Dit is was een aantal deelnemers van de training met ons deelt erover:

Noodzaak tot reflectie, Focus, Niet-Oordelend, Laagdrempelig
De onzekerheid en angst om jezelf te laten zien wordt aangepakt en ondersteund met tools om vanaf nu andere stappen te zetten
Op prettige manier geconfronteerd en gestimuleerd om dingen anders aan te pakken
Cijfer 8,8
Opbouwend, meer Verbinding, Waardevol, Leerzaam
Door meer openheid te tonen kom je als team en professional veel meer in contact met elkaar
De integere houding van de trainers heeft er voor gezorgd dat iedereen zich veilig voelde om zich open te stellen
Cijfer 9.3

P. van Genderen (Bel Leerdammer)

De 10-daagse training is ontwikkeld en wordt begeleid door Marielle Molenaar van BV&T Een aantal steekwoorden die deelnemers van de training hierover met ons delen:

Leerzaam, Mooi, Heftig, Intiem, Verrast
Veel geleerd over mijn eigen houding en hoe belangrijk het is om echt te luisteren
De verdeling tussen theorie en zelf ervaren zijn goed in balans
Cijfer 9
Diepgaand, Connected, Echt, Relativerend
Geleerd hoe ik op een empatische manier mijn mening kan ventileren en dus niet bot/te hard over te komen
Mijn verwachtingen van de training zijn zeker overtroffen
Cijfer 8,5

Locaties: 1964262 OHSAS 18001 Arbo Effectief en Praktijkgericht.

Blog Nieuws:

Schrijf-Datum: 08-04-2024
Teamwork wat betekent dat voor u? Is het optimaal samenvoegen van de juiste talenten in een team? Of medewerkers die elkaar aanvullen en versterken? Of om de ideale synergie te ontwikkelen? De uitdaging ligt bij de vraag: welke factoren zijn nodig om een succesvol team te creeren? In deze teambuilding training kunt u denken aan een dag of dagdeel. De inhoud van deze dag wordt volledig met u afgestemd. BV&T maakt van deze teamdag een succes waarin educatie en activiteiten goed samen gaan. Waarover uw medewerkers nog lang zullen naspreken.

OHSAS 18001 Arbo Cursus
Aanvullend op de training ?Interne / externe auditor? waarin de basisvaardigheden voor auditing zijn aangeleerd, is het mogelijk u te bekwamen in het auditeren van specifieke zorgsystemen. In deze training worden u de specifieke kennis en vaardigheden bijgebracht voor de auditering van Arbozorgsystemen.

Inhoud Syllabi

1.6.6. Standaardisatie
Een overeenkomst tussen de drie systemen is dat standaardisatie een centrale plaats inneemt in het kam systeem. De volgende punten zien:
- kwaliteit: ISO 9001-normen, branchenormen
- milieu: wet milieubeheer; overige wetgeving, nationaal en in EG-verband ISO 14001
- arbo: Arbowet, EEG-richtlijnen, branchenormen, Praktijkrichtlijnen NPR 5001 voor Arbosystemen, Publicatiebladen de AI reeks, Occupational Health and Safety Management Systems OHSAS 18001

1.6.7. Wettelijke aspecten
De invloed van wettelijke aspecten in de drie systemen is nogal verschillend. In de arbozorg wordt een groot gedeelte van de inhoud én de vorm van het systeem bepaald door wettelijke vereisten. Kwaliteitssystemen hoeven slechts aan een beperkt aantal wettelijke bepalingen te voldoen.

1.6.8. Belang van de werkplek
In de milieu- en arbozorg speelt de werkplek een centrale rol. Er zijn vele problemen denkbaar die te maken hebben met arbeidsomstandigheden, externe veiligheid en/of milieubelasting. Het is echter ook denkbaar dat veel problemen met de uiteindelijke kwaliteit van het product hun oorsprong hebben op de werkplek. Toch wordt in de milieu- en de arbozorg meer aandacht aan de werkplek geschonken dan in de kwaliteitszorg. Dit is voornamelijk een gevolg van de historische ontwikkeling. Milieu- en arbozorg bevinden zich nog op een lager abstractieniveau, waarin ruime aandacht wordt toegekend aan bedrijfsspecifieke zaken als de werkplek. Dit feit bemoeilijkt de integratie van de drie systemen.

1.7. Voordelen van het KAM systeem
De voordelen van integratie van kwaliteitsmanagement systemen met andere besturingssystemen zijn volgt samengevat:
- kostenbesparend met 18001 ARBO
- synergie tussen de diverse disciplines
- eenduidige organisatievormen
- vereenvoudigd inzicht van overheid en werknemers in de beheersingsstructuren
- betere mogelijkheden om beleid en uitvoering binnen de organisatie af te stemmen
- grotere massa om veranderingsprocessen in gang te zetten

Ook voor Masterclass of Workshops.

Zoekwoorden Via Searching

Training training arbo 18001 Groningen, Utrecht, Amsterdam Maatwerk en Praktijkgericht: Masterclass training arbo 18001. MT Kader Trainingen: OHSAS 18001 Arbo. ZZP of Freelance Vacature voor: kwaliteit arbo 18001. Maatwerk door professionsl, kies ook eens voor een masterclass of workshop. Efficiente opleidingen KIES de NUMMER 1 BV&T: Cursussen Groningen, Utrecht, Amsterdam IN-Company Trainingen dan kiest u voor trainingsbureau: kwaliteit arbo 18001 training arbo 18001. Aanrader, kies BV&T. Met Question Degree Online leren E-Learning Online Trainen kwaliteit arbo 18001 training arbo 18001. Groningen, Utrecht, Amsterdam

Blog Nieuws:

De cursus Word voor gevorderden is gemaakt voor medewerkers die redelijk tot goed met Microsoft Word kunnen werken, en meer van de geavanceerde functies van Word willen weten; zoals het maken van formuliervelden, sjablonen, autotekstfragmenten, tabellen, secties en kolommen. Aan het einde van deze cursus beheerst u een groot gedeelte van de geavanceerde functies van Word, en kunt allerlei documenten maken, vormgeven en publiceren. Na deze cursus beschikt u ook over genoeg kennis om de cursus Word voor ver gevorderden te volgen. Deze cursus gaat nog dieper in op de geavanceerde functies van Word, zoals het beveiligen van documenten en het maken van huisstijlen. Het lesmateriaal is ontwikkeld door ervaren docenten, op basis van hun praktijkervaring met andere lesmethodes. De modules behoren tot de meest gebruikte, hoogst gewaardeerde lespakketten van dit moment.