...digheden in de training komen te liggen. De interactie en didactische sturing staan voorop. De aankomende coach heeft naar ons idee al veel in eigen huis, deze kennis gaan wij borgen. De andere tools kunnen hierin bijdragen, waardoor de effectiviteit gegarandeerd wordt. Onderwerpen Leren En Opleiden In Uw Organisatie, Didactische HulpmiddelenCommunicatiemethodesNon-verbaal En Verbale InformatieEvaluatiegesprekkenHoe Om Te Gaan Met WeerstandPersoonlijk Actieplan, Do`s & Don`ts. Resultaten Na het volgen van deze training is het u duidelijk geworden hoe u moet omgaan met specifieke vragen en het geven van instructies. U leert ook de richtlijnen kennen, waarin mensen zich manifesteren. U kent het leerpatroon van uw kandidaat of medewerkers. U leert vanuit een praktischgerichte benadering. De begeleider geeft veel instructies en pra...70 training_cursus/train-de-trainer/train-de-trainer.php
...ewerkers ten aanzien van hun carri?re? Welke rol speelt de organisatie hierin en welke rollen de medewerkers zelf? Er wordt van u steeds vaker verwacht dat u werknemers op een professionele manier kunt adviseren en in hun loopbaan kunt begeleiden. BV&T verzorgt zowel coaching als trainingstrajecten waarbij u instrumenten leert kennen die u kunt inzetten tijdens de begeleiding van uw werknemers. Daarnaast leert u tijdens deze trajecten omgaan met loopbaanvragen en om een loopbaanbegeleidingsplan op te stellen. Onderwerpen De Rol Van De Loopbaanadviseur Taken En Verantwoordelijkheden In LoopbaanbegeleidingHet Opstellen Van Een BegeleidingsplanDe Behoeften Van Uw Medewerkers In Kaart BrengenOverzicht Van Instrumenten Voor LoopbaanbegeleidingStappen In Het BegeleidingsprocesAnalyse Van Kwaliteiten En Beperkingen Van De MedewerkerP...52 training_cursus/training-persoonlijk-ontwikkelingsplan/persoonlijk-ontwikkelings-plan.php
... Iedere medewerker kan in een situatie terecht komen waarin hem gevraagd wordt om te helpen bij het opleiden van andere medewerkers. Dit betekent dat een medewerker in plaats van het werk zelf te doen nu zijn kennis en ervaring moet overdragen. Wanneer iemand een ervaren medewerker is, betekent dit nog niet dat hij/zij een goede mentor is. In deze cursus leert u om op een heldere manier uw kennis over te brengen. U leert didactische va...36 training_cursus/mentoren-training/mentor-training.php
...heeft. Ons sterke punt is het toepassen van de Bloom Taxonomie en Kolb Theorie. Voordat een traject start, brengen wij door middel van persoonlijke doelstellingen de verwachting in kaart. Op deze wijze weten wij goed hoe wij de kennis moeten overbrengen. Cursus Optimaal Leidinggeven, bij deze cursus van BV&T beginnen wij met een intakesprek en deze is geheel vrijblijvend. Inhouse - incompany cursussen van BVT zijn dus bij u op locatie. Meer info: 088-7744300 ...12 training_cursus/effectief_leidinggeven/professional_in_leidinggeven.php
...eft. Ons sterke punt is het toepassen van de Bloom Taxonomie en Kolb Theorie. Voordat een traject start, brengen wij door middel van persoonlijke doelstellingen de verwachting in kaart. Op deze wijze weten wij goed hoe wij de kennis moeten overbrengen. Cursus Effectief Coachen Leidinggeven, bij deze cursus van BV&T beginnen wij met een intakesprek en deze is geheel vrijblijvend. Inhouse - incompany cursussen van BVT zijn dus bij u op locatie. Meer info: 088-7744300 ...18 training_cursus/effectief-coachen/effectief-coachen.php
... In de cursus Magazijnmeester staat effici?ntie en het aansturen van goederen centraal. Daarnaast wordt u in deze cursus voorbereid op een leidinggevende taak. U krijgt zowel de technische, alsook de onderdelen die gericht zijn op het leidinggeven, onder de knie. Het te behalen diploma toont aan dat u beschikt over veelzijdigheid en praktische vakkennis op dit gebied. Onderwerpen Magazijn In De Organisatie Voorraadbeheer En LogistiekK...31 training_cursus/opleiding-magazijnmeester/opleiding-magazijnmeester.php
...eeft. Ons sterke punt is het toepassen van de Bloom Taxonomie en Kolb Theorie. Voordat een traject start, brengen wij door middel van persoonlijke doelstellingen de verwachting in kaart. Op deze wijze weten wij goed hoe wij de kennis moeten overbrengen. Cursus Coachend Leidinggeven, bij deze cursus van BV&T beginnen wij met een intakesprek en deze is geheel vrijblijvend. Inhouse - incompany cursussen van BVT zijn dus bij u op locatie. Meer info: 088-7744300 ...53 training_cursus/training_praktisch_leidinggeven/coachend_leiderschap.php
.... Ons sterke punt is het toepassen van de Bloom Taxonomie en Kolb Theorie. Voordat een traject start, brengen wij door middel van persoonlijke doelstellingen de verwachting in kaart. Op deze wijze weten wij goed hoe wij de kennis moeten overbrengen. Cursus Situationeel Leidinggeven, bij deze cursus van BV&T beginnen wij met een intakesprek en deze is geheel vrijblijvend. Inhouse - incompany cursussen van BVT zijn dus bij u op locatie. Meer info: 088-7744300 ...10 training_cursus/situationeel_leidinggeven/effectief_leidinggeven.php
Page generated in 0.0319 seconds.