088-7744333

Logo BVT opleiding advies

Cursus Gebruik Maken Van De Kennis Opdrachtnemers

205

Algemene cursus Gebruik Maken Van De Kennis Opdrachtnemers


~Prestatieinkoop~ of ook wel Best Value Procurement - het gedachtegoed om objectief een groot project in te kopen. Prestatieinkoop draagt bij aan het realiseren van strategische doelen op een zo effectief mogelijke manier. De basis voor de training presatie-inkoop is dat alle facetten worden meegenomen (ALL-IN) bij de offertes die u gaat ontvangen, geen verassingen of nacalculatie. De trainer neemt u mee in verschillende inkoopmethodiek waarbij aanbieders maximale ruimte krijgen om zich van elkaar te onderscheiden. Hierdoor kan uw inkooporganisatie met weinig energie de beste aanbieder identificeren. Het resultaat is een keten die betere resultaten levert. Hoe dat precies werkt, leert u tijdens deze training.


Onderwerpen



Resultaat


Na de training bent u effectief en doeltreffend in:
1. Uw zienswijze is verbreed
2. Inzicht in (verbetermogelijkheden van) uw eigen activiteiten
3. Geleerd van praktijkervaringen en oefeningen
4. Concrete en direct toepasbare tips en suggesties gekregen


Altijd één vaste contactpersoon


BV&T houdt van korte lijnen. Daardoor kunt u snel schakelen. Uw vaste contactpersoon begeleidt u en uw organisatie bij en tijdens het hele traject. Cursus Gebruik Maken Van De Kennis Opdrachtnemers. Het voortraject tot opstart, de tussenevaluatie en eindevaluatie. Samen met u en de trainer is dit een hele sterke bewezen driehoek. De contactpersoon is uw eerste aanspreekpunt voor al uw vragen en cursussen.


Wat is IN-Company


Met onze in-company trainingen kunt u onderdelen van uw organisatie of groepen medewerkers tezamen een traject Gebruik Maken Van De Kennis Opdrachtnemers aanbieden. Iedereen leert daardoor hetzelfde en het effect in uw organisatie is direct merkbaar. Onze in-company cursussen zijn perfect toegesneden op herkenbare werksituaties en problemen. Ons aanbod is modulair opgezet. Elke module van één dagdeel vormt een afgerond geheel en kan zelfstandig worden gevolgd.


Planning Gebruik Maken Van De Kennis Opdrachtnemers;


Aantal bijeenkomsten: 1
Het aantal uren 8 per sessie (studiebijeenkomst)
Prijsopgave deze kunt u vinden in de Prijs INFO, u ontvangt deze direct na aanvraag.
Gebruik hiervoor de naast liggende button. Klik hier..


Elke cursus moet goed aansluiten

De modulen van ons totale aanbod sluiten goed op elkaar aan zonder dat er sprake van overlap is. Afhankelijk van wat u beoogt kunt u voor één cursussdag kiezen of voor een op uw situatie toegesneden traject bestaande uit meerdere modulen. De modulen zijn sterk toepassingsgericht ook voor cursus Gebruik Maken Van De Kennis Opdrachtnemers. Theorie wordt afgewisseld met oefeningen en rollenspellen. Bijkomend voordeel van onze in-company trajecten is, dat u zelf de locatie kiest en regelt en dat u zelf de groep samenstelt. Wij komen naar uw locatie, zodat u een minimum aan reistijd en reiskosten kwijt bent. Per traject geldt een adviesgrootte van 8 deelnemers. Voor workshops geldt een adviesgrootte van 12 deelnemers. Meer informatie..



  

Advies voor Gebruik Maken Van De Kennis Opdrachtnemers


Cursussen moeten aansluiten op uw werkzaamheden en gericht zijn op uw dagelijksepraktijk, werkervaring en kennisniveau. U wilt per slot van rekening het geleerde meteen aan de slag. Daarin kent BV& drie niveau's: De Starter, Meer ervaren en Professionals. Voor starters zijn de cursussen zoveel mogelijk opgebouwd via logische leerlijnen. Voor de meer ervaren deelnemers bieden wij verdiepingen op de onderwerpen aan. Voor de professionals staat de affectiviteit voorop, toepassingen en het geleerde combineren met de dagelijkse gang van zaken. Wilt u meer weten, deze theorie is omschreven in de theorie van Kolb en Bloom. Voor vragen of advies kunt u ons altijd bellen of vul op deze pagina een formulier in. Wenst u een prijsopgave deze kunt u vinden in onder de knop Prijs INFO Klik hier..


Advies, ook voor u gevonden


training Balie en Receptie Medewerker
training Teksten Redigeren
training Verkoop Binnendienst
training Verkoop en Acquisitie
training Prestatieverkoop
training Prestatie Inkoop
training Effectieve Telefoon Verkoop
training Verkoper Communicatie
training Telefoon- en Receptiemedewerker
training Klantgericht Denken en Handelen
training Succesvol Verkopen
training Professionele Inkoop Training
training Acquisitie Verkoop voor
training Effectief Telefoneren
training Effectieve Marketing

Bedrijf/organisatie/instelling Aantal deelnemers In-Company
 
De Groot & Visser BV3 deelnemers 
Regus - Schiphol Rijk1 deelnemers 
Interactive Blueprints B.V.8 deelnemers 
ITBB B.V.1 deelnemers 
Ipmarketing1 deelnemers 
Packgroup BV1 deelnemers 
N.v.t1 deelnemers 
CIG Centraalstaal3 deelnemers 
Namascor B.V.1 deelnemers 
Amsterdam Warehouse Company1 deelnemers 
Sugar Production Union - Eemshaven1 deelnemers 
Vlietland Ziekenhuis10 deelnemers 
Viskoteepak8 deelnemers3 trajecten
Verian10 deelnemers2 trajecten
Janus Vaten1 deelnemers 
BenFit1 deelnemers 
Abiant Uitzendorganisatie B.V.1 deelnemers3 trajecten
Actium1 deelnemers7 trajecten
Personele Diensten Westerhoven B.V.5 deelnemers 
Sarana VOF5 deelnemers 
Bakkerij Paulissen B.V.60 deelnemers 
Freudenberg BV15 deelnemers 
Kwint B.V.8 deelnemers 
Unive Verzekeringen 9 deelnemers 
Brinks Climate5 deelnemers3 trajecten
 
En nog veel meer.....    
 
BV&T verzorgt > 200 trajecten per jaar. van MKB 1 persoon tot ..... informeer
    088-7744333



Persoonlijke feedback via evaluaties:

K. Dopmeijer (Scania Zwolle)

Voor een grote andere grote productiefabriek, heeft BV&T een training ontwikkeld ter bevordering van de Prestatie Inkoop. Dit is was een aantal deelnemers van de training met ons deelt erover:

  • Enerverend, Actief, Verrassend, Energie
  • De training biedt veel variatie in aanbod waardoor ieder zijn eigen manier kan ontwikkelen/versterken
  • De trainers zijn actief en enthousiast aanwezig
  • Cijfer 8.9
  • Leerzaam, 'Alles is een keuze', Inzicht
  • Ik ben mij bewust geworden van mijn keuzes die ik maak in een gesprek of in contact. Leren kijken naar wat er onder mijn woede zit
  • De kwaliteit van de oefeningen zijn boven verwachting goed!
  • Cijfer 9.5

M. Klaassens (Pro Persona)

Voor een grote zorginstelling, Pro Persona, heeft BV&T een training ontwikkeld voor de professionalisering van HR. Dit is was een aantal deelnemers van de training met ons deelt erover:

  • Noodzaak tot reflectie, Focus, Niet-Oordelend, Laagdrempelig
  • De onzekerheid en angst om jezelf te laten zien wordt aangepakt en ondersteund met tools om vanaf nu andere stappen te zetten
  • Op prettige manier geconfronteerd en gestimuleerd om dingen anders aan te pakken
  • Cijfer 8,8
  • Opbouwend, meer Verbinding, Waardevol, Leerzaam
  • Door meer openheid te tonen kom je als team en professional veel meer in contact met elkaar
  • De integere houding van de trainers heeft er voor gezorgd dat iedereen zich veilig voelde om zich open te stellen
  • Cijfer 9.3

P. van Genderen (Bel Leerdammer)

De 10-daagse training is ontwikkeld en wordt begeleid door Marielle Molenaar van BV&T Een aantal steekwoorden die deelnemers van de training hierover met ons delen:

  • Leerzaam, Mooi, Heftig, Intiem, Verrast
  • Veel geleerd over mijn eigen houding en hoe belangrijk het is om echt te luisteren
  • De verdeling tussen theorie en zelf ervaren zijn goed in balans
  • Cijfer 9
  • Diepgaand, Connected, Echt, Relativerend
  • Geleerd hoe ik op een empatische manier mijn mening kan ventileren en dus niet bot/te hard over te komen
  • Mijn verwachtingen van de training zijn zeker overtroffen
  • Cijfer 8,5

Overige Informatie


Schrijf-Datum: 04-11-2024
communicatiemedewerkers krijgen vaak te maken met het schrijven van verschillende tekstsoorten. zij moeten daarbij opletten op hun doelgroep en de eisen die aan de teksten worden gesteld. hierdoor zorgen zij ervoor dat hun verhaal of boodschap bij de doelgroep aankomt. toch is het schrijven van teksten niet altijd even gemakkelijk. hoe zorgt u voor een effectieve opbouw van uw tekst, waarbij de lezer geïnteresseerd blijft? en hoe formuleert u een boodschap? daarnaast kan u te maken krijgen met een writer’s block. hoe gaat u hiermee om? in deze workshop krijgt u antwoord op deze vragen. u verbetert uw schrijfvaardigheden en technieken en leert om betere teksten te schrijven. Onderdeel van Prestatie Inkoop



Ook voor Masterclass of Workshops.

Zoekwoorden Via Searching
Training Gebruik Maken Van De Kennis opdrachtnemers Nederland Maatwerk en Praktijkgericht: Masterclass Gebruik Maken Van De Kennis opdrachtnemers. MT Kader Trainingen: Prestatie Inkoop. ZZP of Freelance Vacature voor: training prestatie inkoop. Maatwerk door professionsl, kies ook eens voor een masterclass of workshop. Efficiente opleidingen KIES de NUMMER 1 BV&T: Cursussen Nederland IN-Company Trainingen dan kiest u voor trainingsbureau: training prestatie inkoop Gebruik Maken Van De Kennis opdrachtnemers. Aanrader, kies BV&T. Met Question Degree Online leren E-Learning Online Trainen training prestatie inkoop Gebruik Maken Van De Kennis opdrachtnemers. Nederland

Blog Nieuws:

welke vaardigheden heeft u nodig om op succesvolle wijze leiding te geven aan een team? door steeds veranderende omstandigheden dient u in staat te zijn zodanig te handelen dat uw afdeling, organisatie en persoonlijke doelstellingen op doelmatige wijze en in goede harmonie met uw eigen medewerkers gerealiseerd worden. in deze doelgerichte workshop komen dan ook de volgende vragen aan de orde. hoe formuleert u uw doelstellingen? hoe stelt u het ideale team samen? op welke wijze voert u functioneringsgesprekken die waardevol zijn voor uw medewerkers? op welke wijze coacht u uw medewerkers? uw leidinggevende rol staat centraal in deze boeiende workshop. de workshop bestaat uit verschillende pakkende en aansprekende modules. u bepaalt de keuze en volgorde waarin de modules worden opgebouwd.

Stel hier uw trainingsvraag?

Wij voorzien u graag van advies.

Vul onderstaande velden zorgvuldig in.




Spreuk:
Kiezen voor een training is kiezen voor een trainer

Inspiratie Spreuken Inzien?

Met vriendelijke groet,
Ingrid Boerman
Accountmanager Gebruik Maken Van De Kennis Opdrachtnemers